只有刑事犯罪才是一定会开除的，只是打架这种治安违法的话，顶多也就是个记过记大过之类的。
那么问题就来了，这个人呢，肯定还是要跟自己低头不见抬头见的，然后也根本就不惧怕自己的，甚至会觉得因为把自己揍了一顿，反而在心理层面占据了很大的优势，这是雄性动物与生俱来的天性，没有办法的。
这样的话以后自己在单位里就不好过了，首先是权威性受损，因为大家只要看到这个家伙，在单位里面晃荡，就会不自觉的想起来，这个家伙曾经揍过自己一顿的，那样子的话自己就成了别人眼中的软柿子了，
其次呢，自己对这种人也是真的害怕的，因为对方是真的会说干就干，撸起袖子就打的。
那既然打人都不怕的话，其他的乱七八糟的手段，比如说当众无缘无故的羞辱自己一顿，会不会出现呢，那肯定是会出现的。
而且相比于打人呢，这种情况更加糟糕，因为甚至连治安违法这种轻微的违法都算不上了。
因为法律哪条也没有写啊，说是阴阳怪气就算违法了。
但是这样的话呢，自己老是被当众阴阳怪气呢，那肯定是很糟糕的了，不管权威啊，还有别人的笑话这些，首先自己精神上就受不了啊。
因此思来想去呢，最后领导还是觉得，这个事情里面需要屈服的不是别人，而是自己。
所以呢，他出院之后，也就主动去找那个刺头了，说这个事情我们就这样算了吧，也算是不打不相识了，之前呢我有做的不对的地方，你呢也把我揍了一顿，我们也算扯平了，我也不追究你的法律责任了。
今后呢我们就和平相处，互相尊重。
你该给我这个一把手的面子呢还是要给的，我呢也不让你承担很多的工作和压力，今后呢你只要按时来上下班，或者说甚至稍微迟到早退一点都没关系的，工作方面呢干多干少也是没关系的，只要面上过得去，那我就在非领导职务方面，那些4级，3级，2级，1级主任科员方面，优先考虑你，对了，你现在还是1级科员吧，混了这么十几年了，连个4级主任科员都没有混上，也实在是太吃亏了，放心吧，以后我不会让这种事情再出现了。
然后呢刺头听到这个话，也就一下子心里面的窝火就消失掉了，其实他之所以成为刺头，为了什么呀，还不是为了在单位里混的更好，为自己争取更多的利益嘛。
现在人家一把手已经松口了，那自己也不能端着了。
所以这个时候呢，刺头就赶忙说，好的，好的，您是领导，您说了算，以前的不愉快就让它过去吧，以后我就听您的了。
这句话就说的很漂亮了，很多事情呢都不需要说的很直白，这句话一出，领导就知道对方是什么意思了，这是同意了自己的提议呢。
从此以后呢双方就真的相安无事了。
然后呢领导也很守承诺，过了不到一个月时间，就把自己真诚的一个4级主任科员的职数，给贡献了出来，让这个刺头晋升了。
刺头呢尝到甜头之后，也就不再闹了，但是呢认真工作是不可能的，基本上也是不工作了。
然后领导和其他单位的人也都不管了。