“所以……你的意思是……让商户来送这个积分？”
“是的！”安若曦十分果断的说道：“这个事就是要商户自己来做，他们可以赠送自己店铺的优惠券，咱们就拿大理的某家栈来举例，栈老板肯定知道云途APP上有很多要来大理旅游的人，那么他前期就可以帮我们来培养用户的粘性，我们给他每天发帖的权限，然后每个帖子的回复有10个可以加精华，加精华的权限都放在栈老板的手里，他每天只要发了帖子，或者动态。下面有用户评论，被他加精之后，用户后台就自动多了一个这家商铺的积分，积分可以抵扣房款，至于抵扣比例让老板自己决定。这样我们没有投入任何成本，所有赠送的东西都是商户给的。从用户粘性的角度来分析考虑，用户每天可能要多次打开APP，了解老板发的动态、了解关注的栈动态，甚至可以从老板发帖后和用户的跟帖回复中，对栈、对老板有更多的了解，会主动加入讨论也不足为奇。我们再回到栈老板的这一方面，他发出去的只是虚拟的代金券，如果人不来入住，他是没有任何损失的，人拿着兑换的积分来抵扣一定的房款，栈老板也没什么损失啊，抵扣多少都是他说的算。你不觉得这种赠送的方式，对我们更有利么？”
我听的目瞪口呆啊，已经完全处于震惊的状态了，直到安若曦说完好几秒，我才回过神，不由自主的竖起了大拇指感叹说道：“牛逼！原谅我没啥文化，除了用这两个字表达我的敬佩之外，我竟无言以对，牛逼！”
安若曦被我夸赞之后，略带得意儿的说道：“我之前就已经做了很多功课了，在用户粘性培养和商户粘性培养这一块，我做了很多设想。同时对于带领团队这件事上，我也制定了更加残酷的团队管理方案。”
“哦？怎么管理？说来听听。”
“之前我跟你提出来过，销售出差谈户的时候，要每人每天住宿标准是400元，经过这次去大理之后，我收回我之前的要求，因为我们是带着自身优势去谈户的，我结合我这次的亲身经验说给你听，我刚到丽江是中午，带领几个人吃了午餐，然后各自分头行动，目的就是找栈老板谈，在我们的云途APP投放广告。我去的前三家栈，都被拒之门外了，甚至老板都没见到，于是我意识到自己的方式不对，我开始在携程、去哪上找栈的联系方式，拨打电话过去咨询，用了两个小时联系了二十多家栈，在电话里面做了自我介绍，以及我们的云途，其中有5家栈老板愿意和我聊聊，当我登门拜访开始聊起来之后，他们还是很欢迎我的，虽然他们都没有投放广告，但混一个免费的入住真的是一点问题都没有。甚至他们会要求我多住两天，然后很委婉的说只要帮他们发个帖子就OK。我觉得作为一个销售，尤其是我们拥有这么好的平台，可以各种推栈的平台，销售出门在外还要公司补贴住宿，那只能说明他们没有认真的去推销我们的产品，但凡认真一点，都能被栈老板接纳并且主动提供免费的入住机会。为了我的销售出门在外不浑水摸鱼，我已经宣布了，住宿补贴全部取消，有成交之后，提成比例增加。”